黔西南州发展资源开发有限公司2019年最新招聘人员简章
此文为黔西南企业公务员事业单位及教师招聘报名信息：黔西南州发展资源开发有限公司2019年最新招聘人员简章，企业福利多，包吃包住和五险一金等。如果大家想要在黔西南兴义找工作，找兼职的，就找梧桐树人才市场,这是本地最专业的黔西南人事人才网，黔西南招聘都在这里。
一、公司简介：
黔西南州发展资源开发有限公司（安龙海螺水泥）成立于2011年11月30日，公司坐落于贵州省黔西南州义龙试验区新桥镇，距安龙县城约10公里，距兴义市约55公里，主厂区紧临324国道。系安徽海螺集团为响应国家实施西部大开发号召，加快贵州水泥行业结构调整战略，在贵州建设的水泥熟料基地之一。海螺水泥享有“世界水泥看中国，中国水泥看海螺”的美誉，子公司依托拥有的丰富资源、交通区位优势以及海螺集团的技术实力，致力打造管理效益型、能源节约型、环境友好型的大型水泥企业，为地方经济发展做出贡献。公司以水泥熟料生产为主，并配有余热发电，一条100万吨骨料砂石生产线，预建设年产60万方环保型混凝土搅拌站项目，待遇在黔西南州同行业中处于中上等，公司依法缴纳五险一金，自主选择缴纳企业年金。根据国家资源综合利用政策，公司生产线重点消化市场钢渣、脱硫石膏、粉煤灰等工业废渣，利用石灰石天然原料，实现“资源—产品—再生资源”的循环经济发展模式，促进工业可持续发展。
经营理念：为人类创造未来的生活空间。
企业精神：团结、创新、敬业、奉献。
经营宗旨：至高品质、至诚服务。
我们渴望更多的有志之士加入海螺企业，同我们一同成长，一同奋斗，共同开创海螺辉煌的未来！
招聘岗位1：化验室主任 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制大专及以上学历，身体健康，无违法犯罪记录；
工作经验要求：具有5年以上混凝土实验室工作经历；具有工程序列中、高级职称或一、二级注册建造师执业资格优先考虑录用。
岗位职责：负责化验室管理工作，负责对质量技术（试验室）人员进行指导、培训、督促、管理和考核，认真贯彻国家、部委及地方有关的政策法规，执行公司制定的有关规章制度。
薪资待遇：15-22万
招聘岗位2：前场技术员 3
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制高中及以上学历，身体健康，无违法犯罪记录；
2、工作经验要求：从事混凝土行业2年以上，有较强的应变和沟通能力；有工程序列职称或注册建造师执业资格优先考虑录用。
岗位职责：负责对施工混凝土质量的监控及调试等。
薪资待遇：7-10万
招聘岗位3：调度 3
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制高中及以上学历，身体健康，无违法犯罪记录；
3、工作经验要求：从事混凝土行业2年以上，有较强的组织协调能力；有工程序列职称或注册建造师执业资格优先考虑录用。
岗位职责：
生产协调、组织落实生产计划，
及时协调解决生产运行系统中出现的问题。
薪资待遇：7-10万
招聘岗位4：机械维修 7
岗位要求：
1、18-35周岁，高中及以上学历，身体健康，无违法犯罪记录；
2、持有相关操作证，具有机械维修相关工作经验者优先考虑；
3、有从事混凝土搅拌站机械维修经验优先。
岗位职责：
负责机械设备的维修、润滑、维护保养与大型设备日常点检工作，
设备运行中故障处理及日常修旧利废工作。
薪资待遇： 5-9万
招聘岗位5：电气维修 5
岗位要求：
1、18-35周岁，高中及以上学历，身体健康，无违法犯罪记录；
2、持有相关操作证，具有电气维修相关工作经验者优先考虑；
3、有从事混凝土搅拌站电气维修经验优先。
岗位职责：
负责现场电气运行维护、检修与日常点检工作，
并负责电气设备安全运行，确保生产稳定。
薪资待遇： 5-9万
招聘岗位6：工艺专业人员 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制本科及以上学历，身体健康，应届毕业生；
2、专业对口，水泥工艺、无机非金属、硅酸盐、材料工程等相关专业
岗位职责：
工艺技术管理、检修计划的编制等日常工艺管理工作；
组织工艺故障、事故的分析和上报工作。
薪资待遇：6-9万
招聘岗位7： 热能专业人员 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制本科及以上学历，身体健康，应届毕业生；
2、专业对口，热能与动力工程、火电厂集控运行等相关专业；
岗位职责：
执行余热发电各项规章制度，完成各类检查、检修工作及故障的判断处理，
提升工艺系统运行质量，规范工艺操作系统运行，
优化工艺系统运行参数和各项经济技术指标。
薪资待遇：6-9万
招聘岗位8： 机械专业人员 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制本科及以上学历，身体健康，应届毕业生；
2，专业对口，机械设计与制造、机电一体化等相关专业；
岗位职责：组织落实机械设备的检修、备件计划的编制等日常设备管理工作。
薪资待遇：6-9万
招聘岗位9：电气专业人员 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制本科及以上学历，身体健康，应届毕业生；
3，专业对口，电气工程及其自动化、自动化、供配电等相关专业；
岗位职责：装备管理工作，保证电气设备的正常运行
杜绝电气设备故障的发生，形成有效的电气设备管理体系，确保生产稳定运行
薪资待遇：6-9万
招聘岗位10：工程机械 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制本科及以上学历，身体健康；
3、专业要求：专业对口，工程机械、汽车检测与维修、车辆工程、机械设计制造及自动化、机械工程等相关专业；
岗位职责：工程机械管理、维修
薪资待遇：6-9万
招聘岗位11： 销售业务员 1
岗位要求：
1、18-35周岁，全日制本科及以上学历，身体健康，应届毕业生；
3、专业要求：专业对口，市场营销、营销策划、国际经济与贸易、经济学、工商管理等相关专业；
岗位职责：组织开展市场调研，落实市场拓展方案，提出所辖市场销售策略调整建议，增加客户数量，取得销售订单，提升公司销量
薪资待遇：7-9万
三、公司福利待遇：
公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间，员工工资按月核发：
1、公司为每位员工缴纳五险二金（住房公积金在公司工作满一年后凭本人书面申请，企业年金在试用期满后凭本人自主选择书面申请）；
2、公司为员工免费提供宿舍，建有标准食堂供应早、中、晚餐，为员工提供福利餐补；
3、员工培训：公司为每位员工免费提供岗前培训、在岗培训；
4、公司建有篮球场、健身房等娱乐健身设施，供公司员工免费使用；
5、良好的晋升发展平台，能力、表现突出者提拔录用。
四、联系方式：
联系人：尹先生 15985131483
简历投放邮箱：1778772672@qq.com
公司地址：贵州省安龙县新桥镇海子坝村
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