人力资源或相关专业大专及以上学历,两年以上人力资源工作经验,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用,熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识,精通人力资源管理六大模块。
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